Ablauf der Ausbildung

So läuft die Ausbildung bei uns ab:

Schritt 1

In den ersten 18 Monaten sind Sie Assistent. Sie setzen alles was Sie gelernt haben unter Anleitung der Ausbilderin oder der Meister an Kunden um. Während der 18 Monate lernen Sie färben, strähnen, föhnen, stylen und Haare schneiden. Auch kosmetische Dienstleistungen wie Augenbrauen formen, färben, Wimpern färben, Wimpernlifting und schminken stehen auf der Agenda.

Wie schnell Sie voran kommen bestimmen Sie zum Teil selber. In Ihrer Freizeit können Sie unter Aufsicht Modelle schneiden und stylen. Je mehr Zeit Sie investieren, desto besser ist es, desto schneller kommen Sie voran. Wenn Sie das nicht machen wollen ist das Ihre Entscheidung. Es hat sich in der Vergangenheit jedoch klar gezeigt, dass sich jede Stunde extra Training auszahlt. Je besser Sie vorbereitet sind, desto einfacher fällt Ihnen die interne Prüfung.

Schritt 2

Die interne Prüfung findet nach 18 Monaten statt. Wenn Sie die Prüfung nicht bestehen schneiden Sie keine Haare an eigenen Kunden. Wenn Sie die Prüfung bestehen sind Sie Junior-Stylist im Coaching. Sie schneiden dann eigenen Kunden die Haare unter Aufsicht (Coaching) Ihrer Ausbilderin oder unserer Meister, und Sie beginnen mit dem Aufbau eines eigenen Kundenstammes.

Schritt 3

Ab der internen Prüfung nehmen Sie am Azubi-Projekt Phaces teil. Sie sind dann Mitglied eines internen Trainingssalons der kosmetische Dienstleistungen verkauft. Sie snd am Gewinn von Phaces beteiligt. Wie das Projekt detailliert funktioniert erfahren Sie beim Bewerbungsgespräch. Sie gestalten Dienstleistungen selber, Sie machen eigene Werbung, Sie lernen mit Zahlen umzugehen und erfahren viel über die betriebswirtschaftlichen Abläufe in einem Unternehmen. Es ist Ihr erster Schritt hin zu selbstständiger Entscheidung.

Schritt 4

Sie sind sechs Monate lang Junior-Stylist im Coaching, bevor Sie ab dem dritten Ausbildungsjahr vollkommen selbstständig Ihre Kunden bedienen. Sie bekommen weiterhin Unterstützung bei der Mischung von Farbrezepturen, beim Einsatz von Farbtechniken und bei der Beratung Ihrer Kunden. Die technischen Services führen Sie danach alleine durch.

Schritt 5

Bei exzellenter Leistung erhalten Sie von uns ein Angebot für einen Arbeitsvertrag.